6月9日下午，集團公司在109 會(huì )議室召開(kāi)“國資國企改革三年行動(dòng)實(shí)施方案推進(jìn)會(huì )”，黨委書(shū)記、董事長(cháng)范振華主持會(huì )議。集團公司領(lǐng)導班子成員，各分廠(chǎng)、子公司、職能部室、留守處中層正職以上管理人員參加會(huì )議。
會(huì )上學(xué)習了國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組辦公室下發(fā)的《地方落實(shí)國企改革三年行動(dòng)重點(diǎn)改革任務(wù)評估工作實(shí)施方案》、《咸陽(yáng)市深化國資國企改革三年行動(dòng)實(shí)施方案(2020-2022年)》。
黨委書(shū)記、董事長(cháng)范振華對落實(shí)國資國企改革三年行動(dòng)方案提出要求。
一是要把深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述作為首要任務(wù)，持續在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。要深入學(xué)習國企改革三年行動(dòng)方案精神，將培訓和宣貫工作穿透到基層，確保上下貫通，明白怎么改、改的預期目標和效果。
二是要認真領(lǐng)會(huì )中、省、市方案精神，結合工作實(shí)際，制定好公司的改革三年行動(dòng)實(shí)施方案，突出問(wèn)題導向，攻堅克難，務(wù)求實(shí)效。
三是各職能部門(mén)要相互配合，以國企改革三年行動(dòng)實(shí)施方案為抓手，逐級壓實(shí)責任，層層傳導壓力，推動(dòng)實(shí)施方案中的各項改革任務(wù)逐條不打折扣落實(shí)到位。
四是加強考核評價(jià)，要將重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況和各級管理人員績(jì)效掛鉤，各相關(guān)部室要發(fā)揮好督查職能，對照清單做好日常工作的檢查監督及考核工作，務(wù)必完成國企改革三年行動(dòng)方案確定的各項任務(wù)。 |
